Perfect Learning System

PENGUKURAN KINERJA DAN OPERASI

VI SDM Gab. MNJ REG (C2,C3) Sore

Sabtu

13:30 - 15:00

A8

MATERI KULIAH :

1.      Konsep dasar Pengukuran Kinerja

2.      Teknik Pengukuran Kinerj

3.      Tujuan, Sasaran dan Strategi Organisasi

4.      Merancang Key Performance Indicator

5.      Merumuskan Indikator dan Ukuran Kinerja

6.      Konsep pengukuran kinerja tradisional]

7.      Aspek-aspek pengukuran kinerja sector public

8.      Konsep dan merancanNG Balance score card

9.      Konsep dan merancang Performance Prims

10.  Konsep dan merancang Integrated Performance Measurement Systems

11.  Konsep dan merancang Supply Chain Operations Reference

12.  Tools dalam pengukuran kinerja

13.  Pengukuran kinerja dalam organisasi perusahaa

14.  Perencanaan produksi, tujuan produksi, kendalakendala dalam manejemen produksi yang mencakup

MATERI KULIAH :

1.      Konsep dasar Pengukuran Kinerja

2.      Teknik Pengukuran Kinerj

3.      Tujuan, Sasaran dan Strategi Organisasi

4.      Merancang Key Performance Indicator

5.      Merumuskan Indikator dan Ukuran Kinerja

6.      Konsep pengukuran kinerja tradisional]

7.      Aspek-aspek pengukuran kinerja sector public

8.      Konsep dan merancanNG Balance score card

9.      Konsep dan merancang Performance Prims

10.  Konsep dan merancang Integrated Performance Measurement Systems

11.  Konsep dan merancang Supply Chain Operations Reference

12.  Tools dalam pengukuran kinerja

13.  Pengukuran kinerja dalam organisasi perusahaa

14.  Perencanaan produksi, tujuan produksi, kendalakendala dalam manejemen produksi yang mencakup

MateriPembel ajaran/ PokokBahasa :

1.         Pendahuluan

2.         Keseimbangan Pasar

3.         Teori Utilitas dan Preferensi

4.         Teori Perilaku Konsumen

5.         Teori Perilaku Konsumen

6.         Aplikasi Analisis Kurva Indiferensi

7.         Karakteristik Permintaan Pasar

8.         Teori Produksi: Satu Input Variabel

9.         Teori Produksi: Dua Input Variabel

10.       Teori Biaya

11.       Pasar Persaingan Sempurna

12.       Monopoli, Oligopoli

13.       Monopolistis

14.       Pengantar Welfare

MATERI KULIAH :

1.      Konsep dasar Pengukuran Kinerja

2.      Teknik Pengukuran Kinerj

3.      Tujuan, Sasaran dan Strategi Organisasi

4.      Merancang Key Performance Indicator

5.      Merumuskan Indikator dan Ukuran Kinerja

6.      Konsep pengukuran kinerja tradisional]

7.      Aspek-aspek pengukuran kinerja sector public

8.      Konsep dan merancanNG Balance score card

9.      Konsep dan merancang Performance Prims

10.  Konsep dan merancang Integrated Performance Measurement Systems

11.  Konsep dan merancang Supply Chain Operations Reference

12.  Tools dalam pengukuran kinerja

13.  Pengukuran kinerja dalam organisasi perusahaa

14.  Perencanaan produksi, tujuan produksi, kendalakendala dalam manejemen produksi yang mencakup

MateriPembel ajaran/ PokokBahasa :

1.         Pendahuluan

2.         Keseimbangan Pasar

3.         Teori Utilitas dan Preferensi

4.         Teori Perilaku Konsumen

5.         Teori Perilaku Konsumen

6.         Aplikasi Analisis Kurva Indiferensi

7.         Karakteristik Permintaan Pasar

8.         Teori Produksi: Satu Input Variabel

9.         Teori Produksi: Dua Input Variabel

10.       Teori Biaya

11.       Pasar Persaingan Sempurna

12.       Monopoli, Oligopoli

13.       Monopolistis

14.       Pengantar Welfare

Mata Kuliah : Akuntansi Internasional

Dosen Pengampu : MARTINI, S.E. M.Ak.